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成都佳捷攜手中旭股份開展實效執行力內訓
更新時間:2023-12-29 08:33:25 字號:T|T
為進一步提高公司管理人員的管理水平,提升管理層的工作績效與執行能力,增強公司的凝聚力,促進公司新一輪發展,10月13日上午,公司攜手全...
為進一步提高公司管理人員的管理水平,提升管理層的工作績效與執行能力,增強公司的凝聚力,促進公司新一輪發展,10月13日上午,公司攜手全國在******的實效管理培訓專業機構中旭股份展開了實效管理內訓。中旭股份實效管理講師原飛老師前來授課,培訓前原飛老師與公司高管層進行了深入的交流溝通、管理現狀的探討與培訓需求調研,詳細對接了培訓的細節,使培訓更加具有針對性和實用性。

下午2:00,公司生產一線管理人員和中高層管理人員全部按時到達會議室參加內訓。在4個多小時的培訓中,原飛老師以豐富的理論、生動的語言、典型的案例,結合當下企業的通病,深入淺出地闡述管理者必備的基本能力(決策力、領導力、執行力)及其內涵與核心。原飛老師給大家留下了深刻印象,參訓人員也深受啟發,課堂互動,問答踴躍。大家表示這次培訓的內容非常接地氣很實用,收獲良多。在更新觀念、開拓思維、團隊建設、結果文化等方面有了全新的認識和提升。公司總經理唐宗云全程參與了本次內訓的接洽、調研以及聽課、課后反饋全過程。

通過此次培訓,我公司深刻領悟到做好企業,管理知識的重要性,管理的好壞直接影響到企業的生死存亡。隨著企業的壯大,人力資源怎么跟上去,是擺在目前企業發展的重大問題之一,企業要發展,人力資源***得跟上。任何員工都要有責任感和使命感,做事學會分析、總結,只有在總結中才能吸取不敗的經驗,只有在總結中才能建立起應急機制,迅速把握問題的實質、提出解決方案,才能保持生產的正常運轉。學習培訓是提高我們各方面能力的有效辦法,而平時堅持自學、經常學、系統學更不可缺。我公司將以這次培訓為基礎,使員工養成良好的學習習慣,樹立良好學風,在學習中不斷提高自己各方面能力。實現企業與員工的共同******,共同發展,為公司實現新一輪發展作出貢獻。